中國企業的創新問題——技術創新問題的探討和研究
 隨著知識經濟時代的到來，以創新謀求發展已成為當今企業發展的必由之路；隨著改革開放、市場經濟建設的日益深入，經濟發展過程中所遇到的重大現實技術經濟問題日漸增多，企業面臨的核心問題是企業的技術創新能力。技術創新是企業賴以生存的支柱及持久發展的動力，是經濟增長的根本源泉，是提高經濟增長質量的唯一出路。技術創新是指一項新工藝、新產品從研究開發到投入市場并進入應用的一系列活動的總和。以前我們所說的技術創新，通常意義上是指的技術發現和發明。現在所說的技術創新，則是一種經濟概念，包括依靠技術的力量開發新產品、新工藝，開拓新的市場。這種技術創新的本質特點是將科學技術貫穿于從產品開發到市場開拓的全過程。技術創新是科學技術轉化為直接生產力的根本途徑，是影響經濟增長的重要因素。要推動技術創新，必須要解決創新的機制問題。完善技術創新激勵機制，是推動技術創新持續不斷進行下去的重要制度保證。本文就技術創新在民營企業中存在問題而進行探討和研究。
一、當前我國民營企業技術創新中存在的問題
 技術創新主體是指參與技術創新活動過程，并在技術創新活動中占主導地位，發揮主導作用的社會組織或社會角色。在工業發達國家，技術創新活動明顯是屬于企業的經營活動，因而西方學者并不過多地討論和研究哪種社會組織是技術創新主體的問題。我國的情況與工業發達國家有較大的區別，政府在整個經濟生活中扮演著極其重要的角色。在傳統的計劃體制下，技術創新的主體實質上讓位于政府，政府部門（尤其是一些工業行業的管理部門），廣泛參與了技術創新的各種活動，有的甚至插手或承擔著本由企業承擔的具體義務，企業失去了真正意義上的經濟主體地位，退化為只是簡單的加工車間，造成了我國長期存在技術創新的主體“錯位”現象。在經濟體制轉型和全面建設我國社會廣義市場經濟體制的時期，企業的技術創新活動已成為影響經濟結構變動、促進經濟發展的主要力量，即在國家宏觀技術創新體系中，企業的技術創新占主導地位。因此企業必須成為技術創新的主體，即企業必須成為技術創新決策的主體、投入的主體、技術開發的主體、承擔技術創新風險的主體和獲取相應利益的主體。
 １、我國民營企業技術創新的優勢
 民營企業是我國企業界技術創新的一支重要生力軍。民營企業是順應建立社會主義市場經濟體制產生和成長起來的新型經濟形式，它具有產權明晰和機制靈活等優勢，及生而具有的市場競爭壓力。因此，在市場拉動下，為贏得客戶以及滿足市場需要進行技術創新活動，其目標是實現利潤最大化。這就決定了民營企業的體制及經營機制十分有利于技術改進和技術成果向生產力轉化，這就說明民營企業對技術創新有著天然的親和力。實踐也證明，隨著改革的深化和市場經濟體制的逐步建立，在我國正快速產生和成長著一大批民營科技企業，它們以高科技帶動高成長為顯著特征，不僅成為民營企業而且成為我國所有企業技術創新的示范和先鋒。
 ２、我國民營企業技術創新的劣勢
 由于歷史和現實的原因，相當多數的民營企業在技術方面存在著嚴重的缺陷。首先，民營企業的整體素質普遍較低。民營企業中占最大比重的個體私營企業，因其大多產生于傳統的體制之外，從家庭式到家族式經營，其資本的原始積累過程一般都經歷了漫長的階段，因而企業的技術基礎一般都較差，經濟實力也難以承受技術創新所需的較大的資金投入；其次，民營企業主的素質很不平衡，相當部分的業主科技意識淡薄，更加上功利觀念和短期行為，決定了這部分企業對技術創新缺乏自覺性和緊迫感；再次，民營企業多為吸收一些實用型技術人員，對高中級科技人才的吸納、留用以及發揮研究、創造功能尚有一段距離；第四，政府對民營企業技術創新的扶持政策遠未到位及國家對技術創新的支撐體系遠未完善，使民營企業技術創新面臨重重困難。 
二、技術創新是促進民營企業快速成長的主要動力
   鄧小平指出：科學技術是第一生產力。江澤民同志也多次指出：創新是一個民族的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力。無數事實和親身實踐使我認識到：技術創新是我國民營企業的生命所在，是它健康快速成長的不竭源泉。
 １、技術創新是推動企業技術進步、升級的永恒動力
 民營企業在其成長的初期，大多是手工操作或半機械化生產，技術水平極其低下。在積累了一定的資金后，通過購置機械設備和引進新的技術，使生產規模不斷擴大，業主從中嘗到了依靠技術提高經濟效益的甜頭，更加激活了技術創新的內在動力。這一技術進步帶動企業效益增長，又以更大的投入于技術創新所形成的良性循環，使民營企業不斷向生產經營的廣度和深度拓展，優化企業的產品結構和產品質量，提高產品的市場占有率。同時，技術進步和管理的日益科學化有效降低了企業的經營成本，提高了企業的贏利水平和經營效益。如
山東風光電子有限公司是山東省民營企業。公司地處山東省中心位置，交通便利，資源豐富，是目前國內唯一能夠制造四象限運行變頻器的專家。公司在原有產品的基礎上成功研制了JD-BP變頻器，提升機變頻器；潛油電泵變頻器等產品。公司新產品進入市場后受到了同行業的贊許，并深受廣大用戶的歡迎。公司研制的新產品為公司多創利潤達50多萬元，比去年同期增長了14%。公司繼續加大對新產品的開發研制，并成立了科研小組，對產品的性能和適應性進行更深度的研究，增加科研經費的投入。公司投入巨資建立了全省首家民營企業低、中、高壓變頻電器試驗站、理化測試中心、計量中心，并在技術開發中心建立了計算機輔助設計系統，進行高科技智能化變頻器產品的研制開發。實踐表明只有走技術創新的路子才能使企業有更好的發展方向。公司開發的系列新產品也得到了省科技廳、電子工業局等單位的認證，是山東省經貿委定點為生產變頻調速器的廠家.風光電子是變頻器國家標準的起草審定單位，也是國內唯一全程參與低、中、高壓變頻國家標準起草審定的變頻專業制造商，公司研發的產品已經獲得國家專利，被山東省科技廳命名為“山東省專利明星企業”。
 ２、技術創新是建立、保持和不斷增強企業核心競爭力的根本保障
 一個企業的競爭力很大程度上取決于核心技術的創新能力，創新活動的主要動力來源是企業積極、主動地適應市場乃至創造市場需求，這是一條基本規律。如南京斯威特集團有限公司： 南京斯威特集團的技術創新源自市場，源自于市場對企業的技術要求。首先是面對消費者，反映顧客的需求，使顧客完全滿意。同時，兼顧技術發展和社會要求，密切注視技術發展趨勢，創造市場和引導消費者需求。南京斯威特集團認為，南京斯威特集團的洗滌核心技術應達到領先地位，在這個前提下，再從洗滌技術向清潔技術延伸，從水洗清潔產品向非水洗清潔產品延伸。 在技術創新上堅持“有所為，有所不為”的指導思想：核心技術——必須自主創新，力求突破；相關技術——堅持走產學科研道路，充分“借力”，合作引進，緊緊跟隨，目標領先；未來技術——掌握全球技術動態，強化信息網絡建設，兼顧技術發展和社會要求，密切注視技術發展趨勢。截至2002年底，已有6項被列入國家火炬計劃，9項被認定為國家重點新產品，1項列入國家創新計劃，特別是在IC設計領域獲得了6項國家863計劃研究課題。這些國家最高級別科技項目的完成，將會使斯威特集團的核心競爭能力實現新的飛躍。    ３、技術創新是企業迎接世界知識經濟到來取勝的法寶
 21世紀將是經濟全球化的時代，這是一個不以人的意志為轉移的客觀趨勢。經濟全球化和以電子信息為主的新技術革命是世界經濟全球范圍內結構調整的兩個重大變革。隨著我國加入世界貿易組織（WTO），我國企業面臨的國內國際競爭將日益加劇，尤其占國內企業總數一半以上的民營中小型企業將面對更加嚴峻的挑戰。加入WTO后，跨國公司紛紛向中國轉移，南京斯威特集團對競爭的看法完全改變。企業為了尋求持久的、獲利性的增長，往往與其對手針鋒相對地競爭。它們為競爭優勢而戰，為市場份額而戰，為實現差異化而戰。然而，在目前過度擁擠的產業市場中，硬碰硬的競爭只能令企業陷入血腥的“紅�！保�即競爭激烈的已知市場空間中，并與對手爭搶日益縮減的利潤額。南京斯威特集團抓住國際化機會走向了更高的平臺，與多家國際伙伴開展全方位的合作，南京斯威特集團OEM和整機出口并重的國際化策略，逐漸從零部件擴展到整機的合作項目，從產品合作擴展到管理互動。現在，南京斯威特集團在功能設計、技術研發、產品開發等各方面均擁有了引領全球洗衣機行業發展趨向的核心技術，讓技術提升到新水平，變“相對優勢”為“競爭優勢”。這方面，為南京斯威特集團帶來了更加廣闊的市場空間，同時也提高了國際競爭能力，加快打造成為國際制造商。
三、民營企業技術創新問題的對策
 我國加入世界貿易組織后，民營企業面臨的不僅是國內企業的競爭壓力，更重要的是如何在國際競爭中求得生存和發展。這樣就要求企業必需適應市場變化，不斷進行技術創新，開發出技術含量高、適銷對路的新產品。
 １、提高人員素質，努力培養創新人才
 高科技產業是以人為本的產業，即在所有生產要素中，人力資本在該產業的發展中起決定性的作用，由人力資本所形成的知識產權等無形資產在總資產中占很大比重。發展科技型產業必須具備兩種基本人才：一是高瞻遠矚、敢于冒險、勇于創新的企業家；二是具有開拓創新精神和能力的科研人員。企業家是企業創新活動的組織者，其知識素質、價值觀直接影響企業的創新行為。努力營造一個積極創新的文化氛圍，企業科研人員要勤于學習，善于調查，一方面使自身具備把握行業技術趨勢、熟知企業技術狀況、洞察市場與技術關系的能力，另一方面是科研人員是技術創新的主要承擔者和完成著，要在企業內部形成一整套人才培養、使用、評價和激勵機制，激發他們的動作熱情，提高他們的創新能力。這樣才能創造性地開展工作，為公司開發出更好更先進的產品。增加對中高級人才的培養，開展定期的學習培訓工作，及時了解技術創新的信息他，加大投入資金提高科技人員，特別是高科技人員的待遇，讓他們全身心的投入到技術創新活動中去。
 ２、拓寬融資渠道，增加對技術創新的投資
 資金不足、政府扶持力度不夠以及融資渠道單一成為制約公司技術創新的“瓶頸”。由此技術創新要政府扶持，營造一個良好的創新環境。為幫助企業克服創新過程中遇到的資金短缺等困難，在制度尚無力提供有效保證的前提下，政府政策的作用就顯得愈加重要。（1）設立專門資助公司研究開發的計劃。只要公司的科研計劃符合政府產業技術政策和專門計劃指南，政府就應在資金上給予支持，以刺激公司向創新投資的積極性。（2）完善風險投資機制，建立風險投資基金。政府要以政策性貸款和財政貼息等方式，有效引導和扶持風險投資基金。風險投資基金主要對公司提供資金支持和資本經營服務。（3）設立公司技術發展促進基金和信用擔�；�金，為公司所從事的技術開發項目提供貸款貼息和融資擔保。
 提高公司經濟效益是緩解企業資金壓力的關鍵 只有生產滿足市場需求的適銷對路的產品，加強內部管理，提高有限的資金使用效率，這樣才能在有內源支撐的情況下進行技術創新的投入，逐步提高科研經費，技術創新是一種風險投資，需要大量的資金支持。我們可以從以下兩個方面來解決資金短缺的問題：（1）是在新產品的開發期的投入，這樣可以用舊產品的利潤來支持開發新產品.（2）是在技術創新失敗或者或開發的新產品不能產生利潤時，公司需要開辟新的融資渠道。這樣可以降低風險，還可以激勵下一輪的技術創新。公司可以內部設立創新基金；政府組織建立科技型小企業技術創新基金；銀行與公司之間試行互助擔保計劃（即公司把一部分資金交給銀行，銀行再向公司發放比原來提交資金多倍的貸款，風險由企業和銀行共同承擔的融資計劃）；以及引入風險投資資金等。
 ３、實施制度創新，完善激勵機制
 現代企業的競爭是科技的競爭，科技競爭的背后是人才的競爭，而人才競爭的實質是智力的競爭，對人力資本的吸收取決于企業制度是否能夠有效的激勵人發揮主觀能動性，真正推動公司技術創新并成為經濟增長的力量，必須技術創新與制度創新并重，加快制度建設步伐。與此同時，在公司內部，要進一步深化企業收益分配機制改革，鼓勵技術要素并逐步加大科技成果，形成一個良好的聚才機制，吸收更多的優秀人才和科技精英投身于企業的技術創新活動中。技術創新與制度創新是緊密相伴的。推動企業技術創新，必須改變企業政企不分、產權模糊的狀況，明晰產權，形成有效的激勵機制。要以深化產權制度改革為突破口，加快企業制度的創新。通過科學選擇改制形式，嚴格產權界定和股權設置，推進股權結構的合理化和多元化，形成企業追求技術創新的利益驅動機制和風險約束機制，真正確立起企業作為技術投資、研究、開發的中心和利益分配的主體地位。特別是需要強調的是在企業改制過程中，不僅要重視有形資產的評估和管理，更要重視知識資本在企業的核心地位和作用。要承認企業經營者和科技人員的超額貢獻，允許其知識及其創新產品與項目在企業資本中擁有相應的股權收益。與此同時，在企業內部，要深化收益分配機制改革，鼓勵技術要素以各種形式參與收益分配，建立知識創新、科技項目創新與效益相結合的機制。并要逐步加大科技成果、管理知識等無形資產投資入股的確認比例。實施科技入股制度，科技人員收入中除了工資性收入外，還有股權、期權和股份等。并吸納優秀員工入股和“員工工資協商制”等鼓勵政策，這些激勵機制充分調動了科研人員和員工的積極性和創造性形成一個良好的聚才機制，吸引國內外優秀人才和科技精英，推動企業創新。
四、現階段民營企業技術創新模式及發展取向
 中國民營企業的技術創新之路延續著市場需求路徑，走了一條低投入創新的捷徑　，大量民營企業展現的是一種市場拉動型技術創新軌跡。市場拉動型技術創新有其特定的體制成因和內在的邏輯解釋，但是，這種模式的最大缺陷是缺乏前瞻性。為此，構筑雙重動力型技術創新機制是中國民營企業的必然選擇。
 １、民營企業技術創新呈現出明顯的市場拉動型特征
 關于企業的技術創新研究，至今已經出現了三種具有代表性理論：技術拉動型、市場拉動型以及市場和技術綜合動力型。技術拉動型可追朔到熊彼特的生產者主權說，“一般是生產者發動經濟的變化，而消費者只是在必要時受到生產者的啟發，消費者好像是被教導去需要新的東西……”[熊彼特：《經濟發展理論》，商務印書館，1980]，技術拉動論描述的創新過程其源頭是科學研究，然后是設計、樣品生產、規模化生產、市場銷售，即從科學研究到走向市場的自然的線性過程。
市場需求成為企業一切行為的基本準則，因而也成為技術創新的直接動力。
企業創新過程注重技術的市場價值，并藉此實現市場效益最大化。
模仿基礎上的二次創新成為民營企業技術創新的主流方式，體現了濃重的“拿來主義”色彩。
技術創新目標定位于漸進式維持性，“原創性”開拓創新少有所見。
 ２、合力驅動型技術創新機制的構建和培育
 20世紀70年代末，英國Sussex大學的沃爾什(Walsh)、湯森(Townsend)和弗里曼(Freeman)進行了一項非常重要的研究，他們得出的結論是：科學、技術和市場的關聯是復雜的、互動的、多方向的；羅森伯格(N．Rosenberg)在《Inside the Black Box》一書中斷言：“創新活 　　動由需求和技術共同決定，需求決定了創新的報酬，技術決定了成功的可能性及成本�！奔磸娬{科技推動和市場拉動的綜合作用。市場與技術合力驅動型創新改變了傳統的從純科學研究到銷售的線性過程，也更新了以市場需求、銷售作為技術創新起點的模型，其強調的重點是科技與市場在創新過程中共同作用下所形成的合力作用�？屏郑↘line）和羅森伯格(N．Rosenberg) 提出的Chain-Link模型就描述了兩者復雜的循環作用原理③Chain-Link模型此模型反映了市場需求對設計、研究工作以及對潛在市場的認識作用。[〔美〕S.J.科林（Kline）、羅森伯格(N．Rosenberg)：《創新研究綜述》，科學學譯叢，1992(1)。

參考文獻
1、熊彼特著《經濟發展理論》，商務印書館出版，1990年6月，第一版，第73-74頁。
2、項保華，《我國企業技術創新動力機制的研究》，載《科研管理》，1994年，第一版。
3、劉東，杜占元編著的《中小企業于技術創新》，社會科學文獻出版社1998年7月，第262頁。
 4、付家驥，姜彥福，雷家嘯，《技術創新—中國企業的發展之路》。
 5、史惠民，《論企業發展與技術創新》，1994年第2期。
 6、盛世豪，《關于企業技術創新的問題研究》。
 7、李垣，《市場競爭中的企業技術創新》。]
完善公共政策及相關制度安排，優化民營經濟技術創新的外部環境。
建立技術與市場融和型的技術開發機制，推動科技成果的有效轉化進程。
強化自身力量，聚積企業技術創新的內部資源。
實踐“知”“資”互動，建立鼓勵人才進行技術創新的激勵保證機制。
五、總結
 終上所述是根據當前我國民營企業技術創新的現狀、存在的問題、以及技術創新對我國民營企業的發展和現階段民營企業技術創新模式及發展取向進行討論與研究。使我們了解提高企業技術創新能力已成為跨世紀經濟發展的重大戰略問