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淺談擴大就業的途徑

[內容摘要]本文分析了現階段我國社會就業壓力產生的原因，并提出了從擴大就業的宏觀經濟環境、深化改革，健全和完善勞動力市場體系，制定有利于擴大就業的各類政策等方面現實擴大就業的途徑與措施。

[關鍵詞]擴大就業，途徑，措施，如何擴大就業

前言
 充分就業與經濟增長、物質穩定、國際收支平衡并列為各國政府管理經濟的四大目標。中國的失業和就業問題應該在全球背景下和中國國情的條件下來討論。從全球來看，失業問題已經成為全球發展的最大難題之一，當然創造就業也成為全球發展的最大任務之一，只是討論中國就業和失業問題的全球背景。進入20世紀90年底，發達國家作為一個成熟的市場，其失業率居高不下，特別是在歐盟地區，解決失業問題已經成為全球性的挑戰。同時，在發展中國家尤其是在中國，存在大量公開的和隱蔽性的失業人口，城鎮是公開性失業，農村是大量剩余勞動力。一次，近年來，我國的就業壓力越來越大，受到世界各國及國內社會各界的普遍關注，成為各級政府面臨的嚴峻挑戰的主要難題。對于我市來說，就業和再就業問題更是急不可待，它關系著我市經濟發展、社會穩定、以及區域經濟強市的建設步伐，同時，我們老大部門也在面臨著日益嚴峻的考驗。做好就業和再就業工作，首先要緩解就業壓力，增加就業渠道。那么，我們應該采取哪些方式、方法來及時緩解就業壓力，努力拓寬就業渠道呢？首先，我們應該深刻分析當前的就業壓力。

 一、當前就業壓力產生的原因
 據悉，我國的就業壓力主要來自四個方面。
 
 1．城鎮國企和集體企業的下崗職工問題

 2002年末，國企下崗未實現再就業的人員總數為410萬，非國有企業下崗職工越為200萬。近幾年下崗職工再就業率呈下降趨勢，1999年至2001年，分別約為42%36%和30%。
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