論文編號(hào):GS731  論文字?jǐn)?shù):7362,頁數(shù):06

民營(yíng)企業(yè)文化與企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力研究
[摘 要] 優(yōu)秀的企業(yè)文化作為企業(yè)的靈魂，是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。近些年，我國(guó)民營(yíng)企業(yè)對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)不斷提高，開始從戰(zhàn)略高度重視企業(yè)文化建設(shè)，注重企業(yè)文化和企業(yè)制度改革的結(jié)合以及更加注重企業(yè)文化的理論提升。但是，由于我國(guó)民營(yíng)企業(yè)是在經(jīng)濟(jì)體制劇烈變革、地方政府行為不規(guī)范、信用環(huán)境不健全的條件下逐步發(fā)展起來的，其文化建設(shè)上還處在自發(fā)的企業(yè)文化管理階段，只注重企業(yè)文化的形式，帶有鮮明的唯意志和功利性色彩，并且缺少真正的團(tuán)隊(duì)文化。這就要現(xiàn)代民營(yíng)企業(yè)從企業(yè)核心價(jià)值觀、制度文化、物質(zhì)文化以及學(xué)習(xí)型組織建設(shè)上作出努力。
[關(guān)鍵詞] 企業(yè)文化 企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 核心價(jià)值觀 民營(yíng)企業(yè)
目錄
一、我國(guó)民營(yíng)企業(yè)文化的現(xiàn)狀 1
二、民營(yíng)企業(yè)文化與核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)系 2
三、我國(guó)民營(yíng)企業(yè)文化建設(shè)中存在的問題 3
四、以核心競(jìng)爭(zhēng)力為導(dǎo)向構(gòu)建我國(guó)民營(yíng)企業(yè)文化 4
參考文獻(xiàn)： 5