論文編號:GS1987 論文字數:5142,頁數:04
民營中小型企業吸引人才難的問題研究
[摘 要]由于自身的劣勢,民營中小企業在吸引人才的競爭中處于明顯的劣勢,論文分析了民營中小企業的人才困境及其原因,提出了解決民營中小企業吸引人才難的對策。指出民營中小企業要樹立“人才資源是企業第一資源”的觀念,要從企業發展的戰略高度,充分認識到人才在企業核心競爭力培育中的地位和作用。
[關鍵詞]中小企業 人才吸引 策略
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